快活怎么会与发财和成功有必然联系呢?先不说中国古人在漫漫千年中总结出“和气生财”的道理,也不说美国谚语云:“顾客不愿靠近一个忧郁的店主。” 就说现在已被奉为宝典的通用电器和索尼公司的管理法则,他们最早在全世界推行人际沟通和交往的公司原则,意即所有的理念和细则都要在管理人员善意、和蔼、开放式的氛围下告知给员工或顾客。 毫无疑问,沟通成功最本质的质素就是快活,道理很简单,一个快活的人才能感染他人,亲近他人,人在快活时最轻松,最能发挥自己的潜质。 怎么才能快活呢?首先要善良。善良最主要的内涵就是帮助他人。从现代心理学角度说,善良的人因为无预期的付出,没有算计回报的负担,神经完全沉浸在他人的喜悦中……更有荣格一派的心理学家说,喜悦能像哈欠一样传染,它是细小无形因子,能钻入人们的毛孔。给他人喜悦就是给自己喜悦,而且它是双倍返还。 快活的另一条原则是“知足”。但知足者并不是一种缩头乌龟的态度,不求进取,像许多人认为的那样。实际,知足者是一种人生状态和更大挺进可能的很好结合。知足就是快活,它比算计更重要。 只有快活的人才能成功,这是一个秘密,这么多年,人们可能感受得到但谁也没道破的秘密。 |
