*一旦失去别人的信赖，领导者亦将丧失立足的基础。      

                    

*顾客要买的是「信任」和「服务」。  

                       

*信任他人比怀疑他人，所发生的错误机会较少。 

                          

*人可能本来就是最不能被信任的动物吧！每一个人所处的环境、工作都在变化，人，其实是无奈的动物，所以只能去信赖一个制度。      

                      

*曾是叱咤风云的酒家大姊大，一个特殊因缘让她进入慈济，走入癌末病患的世界，善体的心、灵巧的口，无分昼夜的投入，赢得每个病人的信任，当死亡就在前方不远处，安心靠着她，幽谷同行。                            

*「信任」才能激发员工为你冒险犯难的勇气。    

                      

* 如果生活中许多事务要从实体世界转到网络，就需要一个比较复杂的机制，建立信任，才会达到真正的效率与方便。            

               

* 妻子应该对丈夫完全的敬重与信任，即使那表示有时候你必须违背自己的意愿或掩饰内心的想法也一样.藉由你对丈夫的敬重与信任，他也会相对的成长，变成婚前那个你所仰重、倚赖、信任、愿意托付一生的男人。而丈夫也会以同等的敬重与信任来宠爱你。     

        

*信任他人比怀疑他人，所发生的错误机会较少       

                 

*同学要共同创业，无私、信任是最重要的基础       

                 

*只能用爱来交换爱, 只能用信任来交换信任 .   

                        

*不能识别人才，将有损于霸业﹔能识别贤才而不能用贤人，有损于霸业﹔能任用人而不能信任人，将有损于霸业﹔能信任人却又使小人从中捣乱，也损于霸业

 

* 南韩的阳光政策可给两岸关系借镜之处，即是以和平、和解、合作的方式解决双方争端，双方建立信任及共存的基础比急统更重要

 

*没有专业，你的人际关系都是空的，但是，在专业里，有一条是最难的，就是信任

 

*只有公平与公开的公司文化才能赢得员工的信任

 

*曾是叱吒风云的酒家大姊大，一个特殊因缘让张美丽进入慈济，走入癌末病患的世界，善体的心、灵巧的口，无分昼夜的投入，美丽赢得每个病人的信任，当死亡就在前方不远处，安心靠着她，幽谷同行。

 

*我觉得做营销最好的人就是客户能够信任的人。做销售的人一定要记住一句话，吃亏就是占便宜。

 

*我知道要让人对你自己产生信任感的唯一方法，就是要先有你自己的价值观，然后再将价值观落实到自己的言行上。信任，在一个公司里更是具有深远的影响力。在一个没有特殊关系的环境里，人们相信只要能被公平对待，他就能竭尽其力。你必须依照你所讲的去做，也就是说讲跟做必须要一致性。