有原则的领导人

*领导与正直 领导者重视做对的事情,即使做那样的代价高昂.他们奖励平……..言行一致& Read More

测试你的领导能力

*领导的职责   成功的领导者相信,他们的职责是检视各项决策是否正确;而大多数领导者则认为应该自己出 Read More

最高绩效管理法

*既然要用比自己能干的人,就不能独裁.   *管理者应该随时将事情排列一个先后次序,坚持这种优先顺序 Read More

领导的50项建议

*领导的50项建议 1.缩减组织层级. 2.扩大控制幅度 3.提高双向沟通的频率与品质.   4.尽 Read More

高阶主管决胜未来20问

.高阶主管决胜未来20问 1.高阶主管会有什么变化,是否有清晰的集体观点? 2.高阶主管是否自视为产业革命家, Read More

学习型组织理论

*「合力促进」(Workout)专案,创造了全员参与的文化,让「最接近前线的员工,对工作了解最深」的信念得以落 Read More

杰出企业的唯新变法

*寻觅灵感和创意时,有2项准则: 1.与其它行业的人广泛交往、沟通 2.从日常生活中寻找灵感及创意的秘诀,倚赖 Read More

创新的来源

*总利润    A. 经营效应 : 价值、 效率、 资源    B. Read More

企业创新与经营

企业创新与经营 1.品质革命 2.成为服务狂 3.全员顾客反应   4.企业无论大小,要真正国际化 Read More

经营企业几说

*风险说 :    1. 风险种类 : 一般环境风险、 任务环境风险、 公司特有风险 &n Read More

对冒险应有的心理准备

*成功模式的四要素:    a. 事业领域的定义必须明确    b. Read More

看不见的大陆涵盖的四个空间

*诊断企业的问题的要求有三项:    a.以事实为基础    Read More

企业全球化成功的三大资产

*CRM的管理架构分为探索、对话和磨练三个过程以及「十问」: 1. 探索─学习的过程    Read More

企业发展ERP与电子化结合的成功要素

对企业发展ERP与电子化的结合,归结出九个成功要素:   一、领导者授权与支持。  &nb Read More

何谓知识创造型企业

*何谓知识创造型企业?即企业具有创造新知识,透过组织传散知识,并将它融入于商品、系统和服务  &nb Read More

全部最适用的经营法则

*全部最适用的经营法。经营高利益企业之原则:  . 严选简单高获利事业项目。  . 大部分 Read More

如何增进企业实力

*企业想要回避价格竞争,我认为须做到:    a.产品有特色,而且是别人所无法取代的。 & Read More

企业必须思考的问题

* 企业面临4C(Customer、Competition、Computer、Change)的冲击,「快速回应 Read More

著名网站网址

著名网站   a. www.renren.com,为全球华人社群提供网上交流的网站。    Read More

电子商务市场

1.  根据调查报告显示,目前雅虎奇摩是最多台湾网友使用的电子商务平台,分别有94万名网友 Read More

感悟人生

 幸福   1.记住该记住的,忘记该忘记的;改变能改变的,接受不能改变的。 2.能冲淡一切 Read More

观心;自在

    观心;自在    身心得到安顿; Read More

骗老师的学生——影响了我一生

    骗老师的学生——影响了我一生    &nb Read More

海内存知己

思君令人老. 故人入我梦,明我长相忆. 若得山花插满头,莫问奴归处. 便纵有千种风情,更与何人说. 春风得意马 Read More

几度夕阳红

万物静观皆自得,四时佳兴与人同. 慢脸笑盈盈,相看无限情. 还君明珠双泪垂,恨不相逢未嫁时. 横看成岭侧成峰, Read More

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